2022年6月20日晚，我院檢驗科于婁橋院區(qū)醫(yī)學檢驗中心3樓會議室召開了史上第一次全體研究生會議。

作為一個有著近百名員工的大科室，近幾年，檢驗科的研究生隊伍也越來越強大。那么，如何讓這支隊伍充分發(fā)揮他們的能動性？如何讓他們奮發(fā)圖強，推動整個科室往前走一步？此次會議為這兩個問題打下了良好的開端。

人才是科室發(fā)展的動力，許鍇主任肯定了這支隊伍在科研、教學、管理等方面的優(yōu)勢，希望每個人都能發(fā)揮自己的潛能，共同提高科室科研質量和檢驗質量。他強調，科室擁有豐富的臨床檢驗數據和先進的儀器設備，在科研上具備軟件和硬件條件，希望大家能利用好資源做好科研工作；同時還要注重臨床思維，多與臨床溝通，珍惜每次溝通機會，在溝通中不斷做好改進，體現檢驗的真正價值。

接著，趙秘勝副主任希望每個人都能奮發(fā)圖強、激發(fā)潛能，多多充實自身，及時做好職稱晉升，給科室每位員工做好榜樣，創(chuàng)造積極向上的科室氛圍。除了注重自身學習外，也不能忽視學生的帶教工作。通過舉行各種教學活動讓實習生能切實學到臨床知識和實踐技能。他給大家定下了一個“小小”的目標：在不久的將來用英語給實習生授課。

童郁主任技師分別從個性分析、路線設計、階段任務這3點介紹了檢驗科員工職業(yè)規(guī)劃，注重個人規(guī)劃有助于職業(yè)發(fā)展。依據自身性格特點，做好自我評價和分析，選擇適合自己的專業(yè)；做好路線設計，在規(guī)定的時間內及時準備晉升資料；完成階段任務，特別是積極申報課題，發(fā)表高水平學術論文。

最后，科室還為研究生隊伍的每一位成員分發(fā)了一本筆記本和一支筆，希望每個人都能從這刻起翻開新的一頁。這個小小的儀式，卻飽含科室對我們的殷殷期望。

這次全體研究生會議，讓我們看到了科室對人才的重視。加強科室學科建設和人才梯隊建設，更是科室發(fā)展的基礎。希望這支隊伍能夠迎接每時每刻的挑戰(zhàn)，不負青春、不負韶華、不負夢想、不負未來。

檢驗科 夏雯麗

2022年6月21日